1.0Gestions hospitalièreshttps://www.ricom-web8.com/gestionsyann Le Sagerhttps://www.ricom-web8.com/gestions/author/lesager-yannstudioricom-com/La cible managériale - Gestions hospitalièresrich600338<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="9F3wYv593h"><a href="https://www.ricom-web8.com/gestions/la-cible-manageriale/">La cible managériale</a></blockquote><iframe sandbox="allow-scripts" security="restricted" src="https://www.ricom-web8.com/gestions/la-cible-manageriale/embed/#?secret=9F3wYv593h" width="600" height="338" title="« La cible managériale » — Gestions hospitalières" data-secret="9F3wYv593h" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" class="wp-embedded-content"></iframe><script type="text/javascript">
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Au fil des réformes, les cadres de santé ont vu leurs pratiques managériales évoluer ; de nouvelles responsabilités leur ont été confiées. En lien constant entre niveau opérationnel et niveau stratégique, ils participent à la mise en œuvre de projets institutionnels et développent des stratégies actives pour mener à bien leurs missions d’encadrement de proximité ou transversales. Associés à une performance organisationnelle de leur établissement, les cadres de santé de nuit des hôpitaux universitaires de Toulouse ont élaboré un outil de transmissions informatisé susceptible d’être généralisé à toute l’institution et qui s’avère présenter, au-delà de leurs attentes, de nombreux intérêts en termes d’exploitation de données via l’utilisation d’indicateurs spécifiques. Ce dispositif innovant, nommé « Transmissions ciblées cadres », ouvre diverses perspectives en termes d’applications concrètes pour l’encadrement de proximité comme dans l’apport de données objectivées pour les décisionnaires.